Jakarta (Otolovers) - Ada mandor cantik di pabrik Porsche,  Zuffenhausen Jerman, namanya Jana Igel. 

Igel dipromosikan sebagai mandor bagian interior fitting di pabrik Porsche Jerman pada tahun 2012, saat itu usianya baru 29 tahun.

Tugasnya memastikan pre-asmbling dan pemasangan dashboard, roda, logo, maupun bagian lainnya pada interior dan eksterior.

Igel meraih posisi mandor berkat prestasi-prestasinya. Tahun 2005 dia hanya perlu menyelesaikan setengah dari masa magang sebagai pemasang bagian interior di pabrik Porsche.

Masa magang yang seharusnya lima tahun itu dipersingkat menjadi dua setengah tahun berkat kinerjanya yang istimewa.

Nilai ujiannya di Kamar Dagang dan Industri adalah 100 alias sempurna.

Dia kemudian mendapat tugas di jalur asembling dan hanya enam bulan kemudian dia pindah ke bagian pelapis interior.

"Saya masih ingin tahu lebih banyak, saya ingin paham apa sih jeroan mobil seperti ini," katanya.

Igel kemudian mendaftar kursus jarak jauh untuk ahli manajemen teknik.

Demi ijazah tersebut, Igel ikut kuliah malam tiga kali sepekan serta masuk kelas pada Sabtu.

Bagi dia tidak ada hari libur selama tiga tahun karena waktu tersisa digunakan untuk belajar.

"Rileks bukan berarti harus duduk di sofa," kata Igel yang lebih memilih bersantai dengan mengendarai sepeda motor.

Igel adalah imigran asal Siberia Rusia. Tahun 1995 ketika bersama keluarga datang ke Baden-Wurttemberg di Jerman dia tidak bisa berbahasa negara itu satu patah kata pun.

Saat itu dia berusia 12 tahun dan dia berusaha keras belajar berbahasa dan berbaur. "Nihil adalah hasil dari nihil berusaha, orang tuaku mengajari saya untuk bertanggung jawab."

Mengenai posisinya kini yang sudah mandor di Porsche, dia berkomentar "Sebagai perempuan di tempat yang dominan laki-laki, saya harus membuktikan diri bahwa saya istimewa," katanya.

Ada 36 pekerja yang di bawah tanggung jawabnya.

Igel memilih dialog dibandingkan menunjukkan dirinya berkuasa. Dia melakukan pendekatan satu persatu ke anak buahnya, berbincang mengenai hal yang ingin dicapai dan tujuan bersama.

"Setiap orang tidak sama karena itu perlakuannya juga tidak sama," kata Igel lalu mengatakan bahwa resep paling jitu meraih kepercayaan dari anak buah adalah berempati.

"Tapi, atasan juga tidak akan bisa setiap kali menyenangkan semua orang," kata Igel.

Kini, Igel sedang cuti melahirkan. Porsche memberinya waktu satu tahun dan dia akan kembali bekerja pada awal 2016.

COPYRIGHT © Otolovers.com 2015